🌍 客户概览

客户名称　某互联网科技公司（上海）

业务范围　互联网科技 / 协同办公 / 知识管理 / 敏捷协作

企业规模　互联网科技公司，3 年 4 倍增长

员工规模　员工 200 人（2021 年 50 人）

年营收　年营收 2.6 亿元

协作挑战　跨 5 个城市远程协作 + 多项目管理

交付周期　6 周

上线效果　协作效率 +60%，新人融入周期 -50%

痛点：3 年 4 倍增长，组织管理跟不上

2021 年 50 人，2024 年扩到 200 人，原有扁平化管理失效，部门墙严重，跨部门协作效率低。

痛点：5 个城市远程协作，时区 + 信息差

北京 / 上海 / 深圳 / 杭州 / 成都 5 个办公室，远程会议时区难协调，跨城市文档信息不同步。

痛点：项目 30+ 并行，资源冲突严重

同时跑 30+ 项目，资源（设计/开发/测试）冲突严重，PM 80% 时间在协调资源。

痛点：文档散在 5 套工具，知识资产流失

文档散在 Confluence / 飞书 / 钉钉 / 微信 / Notion 5 套工具，新人找不到文档，离职员工知识流失严重。

痛点：OKR 制定和跟进靠 Excel，节奏乱

OKR 制定靠 Excel 邮件收集，季度跟进靠 PPT 汇报，节奏混乱，与绩效脱节。

痛点：HR 事务性工作占 70%，无暇战略

200 人规模 HR 仅 3 人，事务性工作（入转调离/社保/考勤）占 70% 时间，无暇做人才战略。

📦 组织 + 协作中台（解痛点 ① ②）

扁平化组织架构 + 远程协作工作台

• 组织架构：扁平化 + 矩阵式组织架构，跨部门虚拟小组
• 远程协作：5 城市统一工作台，时区智能协调
• 视频会议：集成腾讯会议 / 钉钉 / Zoom 一键入会
• 工作日历：5 城市日历一屏看，跨时区排会

📦 项目管理 + 资源调度（解痛点 ③）

30+ 项目并行 + 资源智能调度

• 项目中台：30+ 项目统一管理，资源冲突自动预警
• 资源调度：设计/开发/测试资源池，PM 一键调度
• 项目健康度：健康度 / 风险 / 进度实时大盘
• 甘特图：项目排期甘特图，依赖关系可视化

📦 知识中台 + 文档管理（解痛点 ④）

统一文档中心 + 知识沉淀

• 文档中心：5 套工具文档统一汇聚，全文搜索
• AI 智能搜索：AI 语义搜索 + 推荐关联文档
• 知识图谱：员工技能 / 文档 / 项目三维知识图谱
• 离职交接：离职员工知识资产自动交接

📦 OKR + HR 数字化（解痛点 ⑤ ⑥）

OKR 全周期 + HR 事务自动化

• OKR 全周期：制定 / 对齐 / 跟进 / 复盘全流程
• HR 自动化：入转调离 / 社保 / 考勤全自动化
• 绩效联动：OKR 完成度与绩效评估联动
• 人才盘点：员工技能盘点 + 人才梯队建设

🌍 8 大核心数据

图 1：工作台首页（核心模块入口 + 待办摘要）

图 2：核心流程详情页

图 3：数据 dashboard（核心 KPI + 趋势）

图 4：协作 / 团队管理

"3 年 4 倍增长让组织管理成了最大瓶颈，6 周上线的协作中台让我们跨 5 城协作效率 +60%。OKR 全周期 + 人才盘点让我们开始向精细化管理转型。"

—— 联合创始人 / CEO

"30+ 项目统一管理后，资源冲突预警让我们提前 2 周发现瓶颈，PM 80% 协调时间降到 30%。知识中台让新人融入周期从 2 个月缩到 1 个月。"

—— VP of Engineering

"HR 事务自动化让我们 3 人 HR 团队可以服务 200 人，事务性工作 -70%。OKR 与绩效联动让绩效评估有据可依，员工晋升率提升 35%。"

—— HRD

🚀 你的企业还在多套系统割裂运营？

从 50 人到 200 人，敏捷协作 + 知识管理 + 业务扩张

立即咨询方案 →